Внимание! Отдел по организации приема работает дистанционно без выходных!
Новости
21.07.2014
Нематериальная мотивация
Мотивация – это одна из тем, которая волнует практически каждого. И это действительно так. Ведь каждый из нас имеет свои мотивы, ради которых мы совершаем те или иные действия, приходим на работу, остаемся вместе в тем или иным работодателем, а потом покидаем его, если нас что-то к этому побудило.
|
21.07.2014
Как сплотить команду
Термин «team building» в последнее время очень популярен. В буквальном переводе данное словосочетание означает «построение команды». Многие консалтинговые компании обучают этому искусству во время специальных тренингов. Однако, чтобы действительно сплотить работников, придется затратить существенно больше времени и усилий
|
21.07.2014
Конфликты в организации
Конфликты вокруг нас. Конфликты в личной жизни и на работе. Конфликты, где мы являемся участниками, вовлеченными сторонами или сторонними наблюдателями. Конфликты являются неотъемлемой частью нашей жизни.
|
21.07.2014
Задачи развития персонала
Борьба за таланты в последнее время перестала быть просто красивой фразой,а стала насущной потребностью Компаний. И многие решают не искать таланты на рынке труда, а выращивать их внутри компаний – это менее рискованно, эффективней, так как позволяет вырастить именно тех, кого надо именно под наши задачи, под наш рынок.
|
21.07.2014
Вебинар 24 июля
24.07 в 19:00 (msk) пройдет вебинар «Основные проблемы Дошкольного образования в рамках реализации ФГОС»
|
20.07.2014
Премии подчиненным: тактика раздачи
Деньги, как известно, самый примитивный и самый эффективный способ мотивации большинства сотрудников вообще и сотрудников бухгалтерии в частности. Тем не менее практика выдачи «пряников» возымеет на подчиненных главбуха желаемое действие, если сам главбух знает точные ответы на пять вопросов.
|
20.07.2014
Правила отказа
То, что у бухгалтеров, особенно в отчётные периоды, наблюдается постоянная нехватка времени – ни для кого не секрет. Как бы старательно они не планировали свой день, все равно находятся в постоянном цейтноте.
|
20.07.2014
О придуманных страхах
Страхи, которые мы сами себе придумываем, проистекают в основном из неуверенности в себе. Бороться с этим крайне сложно: уверенность в себе либо есть в человеке, либо нет. Но немного себе помочь в такие моменты все-таки в наших силах.
|
20.07.2014
О противостоянии давлению и манипуляциям
Давление может выражаться в двух основных формах. Это нападение и принуждение. Как понять, что на вас нападают? Как правило, вы ощущаете внезапную атаку на психику или агрессию.
|
20.07.2014
АНТИСТРЕСС ДЛЯ БУХГАЛТЕРА. В ПОИСКАХ ВНУТРЕННЕГО БАЛАНСА.
Стресс – спутник современного профессионала, какое направление деятельности ни возьми. Это понятие настолько прочно вошло в нашу жизнь, что стрессоустойчивость теперь такое же важное требование к соискателю, как и высшее образование, владение компьютерными программами и иностранными языками.
|
20.07.2014
КАК НЕ ДАТЬ ДОЛГОЖДАННОМУ ОТПУСКУ ПРЕВРАТИТЬСЯ В РАБОТУ
Почти каждому главбуху во время отпуска нет-нет да и позвонят с работы. Опрос показал, что только 10 процентов коллег никогда не беспокоят сослуживцы. Но отпуск есть отпуск и, чтобы действительно отдохнуть, работу в нем надо вообще исключить или хотя бы свести к минимуму служебные проблемы.
|
18.07.2014
ФУРШЕТ ПО ПРАВИЛАМ И БЕЗ
Приемы в жизни деловых людей играют не меньшую роль, чем официальные переговоры и беседы. Здесь продолжают те же дискуссии, что и за столом переговоров, только в более непринужденной обстановке.
|
Направления